Como la mayoría de las personas, probablemente hiciste un inventario a principios de año y estableciste planes y metas.
Sin embargo, los expertos afirman que el 30% de quienes hacen propósitos de Año Nuevo se dan por vencidos para el 1 de febrero y más de la mitad se rinden para julio.
¿Por qué ocurre esto? Porque un propósito, por definición, es simplemente la expresión de una opinión, voluntad o intención. No es una meta.
Los propósitos también suelen ser muy vagos. Ejemplo: «Este año me propongo conseguir un mejor trabajo» o «Este año me propongo ser mejor persona». Te daré una analogía.
En cierto modo, un propósito es como la lona de una tienda de campaña, mientras que las metas son como los postes y las estacas.
No puedes esperar levantar una tienda, sin los postes y las estacas que la sostengan. Del mismo modo, no puedes esperar cumplir un propósito sin tener metas que lo respalden.
Usando la analogía de la tienda de campaña, quienes realmente tienen éxito en armar una tienda de campaña probablemente también hayan revisado una lista de instrucciones que les indicaba el orden en que debían completar tareas específicas.
En nuestro ejemplo de propósitos y metas, este sería el plan de acción. El plan de acción es la hoja de ruta que te indicará qué hacer y cuándo hacerlo para alcanzar tus metas y cumplir tus propósitos.
¡Sigue este proceso de cinco pasos y podrás superar las dificultades y alcanzar el éxito que mereces!
- Analiza lo que deseas lograr.
Piensa en lo que es más importante para ti. Observa dónde te encuentras hoy y determina adónde quieres llegar a corto y largo plazo.
En un negocio MLM, los objetivos importantes se pueden dividir en objetivos a corto y largo plazo.
Los objetivos a corto plazo se enfocan en construir una base sólida, como reclutar nuevos miembros y generar ventas iniciales.
Los objetivos a largo plazo se centran en el crecimiento sostenible, como desarrollar líderes y construir una red de distribuidores exitosa que genere ingresos pasivos.
- Identifica tus objetivos clave.
Ordénalos y limítate a no más de tres. (Cinco si es necesario).
Objetivos clave a corto plazo:
Reclutamiento: Inscribir a nuevos miembros en la red MLM.
Ventas iniciales: Generar ingresos a través de la venta de productos o servicios a clientes.
Capacitación básica: Familiarizarse con los productos, la empresa y las estrategias de ventas.
Establecer una red de contactos: Identificar clientes potenciales y construir relaciones sólidas.
Objetivos clave a largo plazo:
Desarrollo de líderes: Identificar y capacitar a miembros para que se conviertan en líderes y formen sus propios equipos.
Crecimiento de la red: Ampliar la red de distribuidores y aumentar el volumen de ventas.
Ingresos pasivos: Alcanzar un flujo de ingresos constante a través de la red de distribuidores y las ventas continuas.
Independencia financiera: Lograr la libertad financiera a través del negocio MLM.
Construcción de marca personal: Establecer una reputación sólida y confianza dentro de la industria MLM.
- Crea un plan de acción.
Aquí es donde dices: «Esto es lo que planeo hacer y así es como planeo hacerlo».
Debe redactarse utilizando objetivos SMART, que son «específicos, medibles, alcanzables, relevante y temporales».
Por ejemplo: Bajaré de peso este año. Objetivo SMART: Caminaré 30 minutos tres veces por semana a partir del 1 de febrero.
- Prioriza tu plan.
Aquí es donde dices: «Este es el orden en que planeo hacerlas». Usa la regla 20/80 y concéntrate en el 20% de las tareas que producirán el 80% de los resultados.
- Implementa tu plan.
Aquí es donde dices: «Así es como pondré mi plan en práctica». ¡Y hazlo! Esto debe incluir una revisión y un proceso de celebración regulares. Lo ideal es que sea semanal, pero no menos que mensual.
Si sigues estos sencillos pasos, no solo podrás lograr tus objetivos, sino también mantener tus propósitos de fin de Año Nuevo. ¡éxitos!
